古城社区居民委员会现正进行最新招聘。我们寻求有才华、有热情的人才加入我们的团队，共同为社区的发展作出贡献。招聘职位包括社区管理、活动策划、公共服务等。我们寻求有责任心、良好的团队合作精神和优秀沟通能力的人才。我们提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利，为员工提供良好的工作环境和发展空间。有意者请尽快与我们联系，共同为古城社区的繁荣努力。古城社区居委招聘人才，职位包括社区管理、活动策划等，寻求有责任心、团队精神及沟通能力的人才。提供竞争薪酬和福利，欢迎加入共谋发展。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着城市化进程的加快，古城社区居民委员会为了更好地服务社区居民，提高工作效率，现面向社会公开招聘一批优秀人才，本次招聘旨在吸纳具有专业技能和热情服务的人才，共同为古城社区的和谐、稳定和发展贡献力量。

招聘职位及人数

1、社区管理专员（5名）：负责社区日常事务管理，协调处理各类社区问题，组织策划社区活动。

2、居民服务专员（3名）：负责接待居民来访，解答居民咨询，收集居民意见，协助解决居民生活中的困难。

3、环卫工作人员（10名）：负责古城社区的公共卫生保洁工作，保持社区环境整洁。

4、志愿者协调员（2名）：负责组织和协调志愿者活动，推动社区志愿服务事业发展。

招聘条件

1、社区管理专员：

（1）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先考虑；

（2）具有良好的组织协调能力和团队合作精神；

（3）具备一定的公文写作能力，熟练掌握办公软件；

（4）有相关工作经验者优先。

2、居民服务专员：

（1）大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通能力；

（2）具备一定的服务意识，有耐心，善于倾听；

（3）具备一定的组织协调能力，能够处理突发事件；

（4）有相关工作经验者优先。

3、环卫工作人员：

（1）身体健康，年龄50周岁以下；

（2）具有良好的团队合作精神和服务意识；

（3）能够遵守工作纪律，服从工作安排。

4、志愿者协调员：

（1）大专及以上学历，具备一定的项目管理经验；

（2）具备较强的沟通和协调能力，能够组织和策划志愿者活动；

（3）具备一定的文字功底，能够撰写项目报告和活动总结；

（4）有志愿服务工作经验或相关背景者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请前往古城社区居民委员会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至委员会办公室，报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：委员会将对报名人员进行资格审核，筛选符合招聘条件的人员。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用人员名单，并通知其办理入职手续。

待遇与福利

1、社区管理专员：月薪XXXX元以上，享受五险一金、年终奖等福利待遇。

2、居民服务专员：月薪XXXX元左右，享受五险一金等福利待遇。

3、环卫工作人员：月薪XXXX元左右，享受相关劳动保障和福利待遇。

4、志愿者协调员：月薪XXXX元以上，享受五险一金等福利待遇，表现优秀者可提供晋升机会。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件，否则将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便委员会及时联系。

3、录用人员需服从委员会的工作安排和管理制度。

4、报名时请注明应聘职位和联系方式。

古城社区居民委员会诚挚欢迎各位优秀人才加入我们的团队，共同为古城社区的和谐、稳定和发展贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，古城社区将变得更加美好，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！